शब्द सदस्य इसके दो आवर्ती उपयोग हैं, एक ओर, इसका उपयोग करने के लिए किया जाता है वह व्यक्ति या वस्तु जो एक संपूर्ण को एकीकृत करने वाला हिस्सा बन जाती है.” वह पेंच मेरे बेटे की ट्राइक का अभिन्न अंग है, इसे फेंके नहीं.”
वह वस्तु या व्यक्ति जो किसी वस्तु या संगठन को बनाता है
और दूसरी ओर, सदस्य शब्द संदर्भित करता है किसी चीज के सदस्य, किसी संघ के, किसी भी प्रकार और क्षेत्र के समूह के, दूसरों के बीच, जबकि वे सदस्य वे लोग होते हैं जो उस सदस्यता के साथ कुछ अधिकार और दायित्व ग्रहण करते हैं.
उदाहरण के लिए, अवधारणा का उपयोग इस शब्द के पर्यायवाची के रूप में किया जाता है और इसके विपरीत। "मेटालिका समूह के सदस्य कल रिकॉर्ड स्टोर पर ऑटोग्राफ पर हस्ताक्षर करेंगे.”
इस बीच, अभिन्न शब्द अन्य शब्दों से जुड़ा या जुड़ा हुआ है जैसे: तत्व, घटक, भाग, भाग, सदस्य, सहायक, पूरक, पूरक, अतिरिक्त, दूसरों के बीच, और अवधारणाओं का विरोध करता है जैसे कि कुल और मुख्य.
यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि सदस्य एकीकरण का अभ्यास करता है, जो है किसी चीज, समूह, संगठन को एकीकृत करने या उसमें शामिल होने की क्रिया और प्रभाव, दूसरों के बीच और फिर, एक बार सदस्यों को एकीकृत करने के बाद, वे एक पूरे का गठन करते हैं, ताकि उस पूरे को लापता भागों के साथ पूरा किया जा सके, या असफल होने पर, कोई या कुछ पूरे का हिस्सा बन जाता है।
व्यक्तियों का समूहों में एकीकरण उनके विकास और कल्याण के लिए आवश्यक है
व्यक्तियों के मामले में, कि वे एकीकरण कार्रवाई को अंजाम देते हैं, निस्संदेह एक महत्वपूर्ण मूल्य होगा जब यह किसी समाज में उनके विकास और विकास की बात आती है, क्योंकि सामाजिक एकीकरण एक गतिशील प्रक्रिया बन जाती है जिसमें कई कारक होते हैं, जिससे, ऐसे व्यक्ति जो विभिन्न सामाजिक समूहों में हैं, या तो आर्थिक, धार्मिक, राजनीतिक कारणों से और इसलिए संघ की बहुत कम संभावना के साथ, अंत में एक ही उद्देश्य का पालन करते हैं।
बेशक, विकास के संदर्भ में एकीकरण अनुकूल और सकारात्मक होगा जब तक कि व्यक्ति उस समूह या संघ का सदस्य है जिसके पास उस समुदाय की भलाई के लिए उन्मुख प्रस्ताव और उद्देश्य हैं जो वे या व्यक्तिगत विकास का हिस्सा हैं।
लोगों के लिए, विभिन्न समूहों के अनुसार इस तरह से एकीकृत करना अत्यंत महत्वपूर्ण है कि उन्हें पारंपरिक रूप से अपने पूरे जीवन, परिवार, स्कूल, दोस्तों, काम, दूसरों के बीच एकीकृत करना पड़ता है।
समूह हमेशा कई लोगों से बने होंगे, जिनके पास निश्चित रूप से व्यक्तिगत अनुभव और व्यक्तिगत विचार हैं, इस प्रकार वे समूह में व्यक्तियों के रूप में पहुंचते हैं, और फिर उस व्यक्तित्व को एक तरफ रख देते हैं और सामान्य लक्ष्यों के लिए लड़ते हैं।
उनके द्वारा बनाए गए समूह की सेवा में व्यक्तित्व को रखा जाता है, यह विरोधी विचारधाराओं को समेटने के बारे में है, सामान्य समाधानों और परिणामों के लिए आगे बढ़ने के लिए संपर्क या सामान्य बिंदुओं की तलाश है जो सभी को लाभान्वित करते हैं।
हमेशा व्यक्तिगत मतभेदों का सम्मान करते हुए एकीकृत करें
आम तौर पर एकीकरण सामाजिक समावेशन से जुड़ा होता है, विशेष रूप से समाज के उन सबसे कमजोर और निर्वासित क्षेत्रों में, हालांकि, हमेशा, समूह में किसी का समावेश या एकीकरण व्यक्तिगत मतभेदों का सम्मान करते हुए किया जाना चाहिए, दूसरे को बदलने की कोशिश नहीं करना चाहिए बल्कि इसे स्वीकार करना चाहिए। वह अलग तरह से सोचता है, और यह विविध विचार समूह को समृद्ध करेगा।
जब कोई व्यक्ति इस अर्थ में एक शिथिलता प्रस्तुत करता है, अर्थात, कुछ व्यक्तिगत स्थिति के कारण वे एकीकृत नहीं हो सकते हैं, तो वे निश्चित रूप से इस तथ्य से पीड़ित होंगे, क्योंकि, उस एकीकरण के आधार पर, बाहर रहने से उनके साथ भेदभाव महसूस होगा और उनके विकास को भी खतरा होगा। , खासकर जब बात सामाजिकता की हो।
खराब व्यवहार, एक समस्याग्रस्त व्यक्तित्व, एक मानसिक बीमारी, एकीकरण की असंभवता के कुछ कारण हो सकते हैं, और हालांकि ऐसा करने के लिए चिंता या इरादा है, उस समूह की अस्वीकृति हो सकती है जो उन विशेषताओं वाले व्यक्ति को एकीकृत करने से रोकता है।
जब उस व्यक्ति की मंशा और इच्छा के बावजूद किसी व्यक्ति को एक समूह द्वारा सदस्य के रूप में खारिज कर दिया जाता है, तो वह बहिष्कार की बात करेगा, समूह उसे एकीकृत नहीं करता है और समावेश की कमी के साथ उसकी गरिमा को भी चोट पहुंचाता है।
दुर्भाग्य से यह सभी समय के समाजों में बहुत आम है और कई व्यक्तिगत संघर्षों के लिए एक ट्रिगर है।
